En cifras redondas el PIB de Chile para el año 2009 será de 160.000 millones de dólares. Si dividimos esta cantidad por los 16 millones de habitantes del paÃs, a cada hombre, mujer, niño o anciano, le corresponderÃa un per cápita de 10.000 dólares. Convertidos a pesos a razón de 522 pesos por dólar (que fue el promedio del año 2008) a cada chileno le tocarÃa mensualmente 435.000 pesos. A una familia formada por dos adultos y dos niños le corresponderÃa un ingreso familiar de 1 millón 660 mil pesos (Los US. 10.000 corresponden al PIB per capita. La cifra oficial del Banco Central para 2007 fue de 9.865 dólares).
Esta serÃa una distribución posible porque es el reparto de lo que ya actualmente se produce en el paÃs, gracias al trabajo de todos los chilenos. Pero no es la distribución real, unos reciben más y otros, menos. Hay diferencias justificadas por el grado de educación, la calidad del trabajo, el esfuerzo y otras cualidades. Pero hay otras que no se justifican como las desigualdades entre hombres y mujeres por igual trabajo, o de personal de planta y subcontratados que hacen la misma labor.
La pobreza, aunque ahora es menor que en tiempos de Pinochet, es bastante mayor que las cifras oficiales.
El cálculo oficial de Mideplan (Ministerio de Planificación de Chile) de la población que se encuentra por debajo de la lÃnea de pobreza es de 13,7% para 2006. La cifra ha sido muy cuestionada por su metodologÃa por economistas de diverso espectro ideológico. (Marcel Claude, Felipe LarraÃn, Patricio Malatrassi) LarraÃn calculó en 29% el número de pobres. (El Mercurio, 14 de Octubre 2007) Infante y Sunkel en artÃculo de la Revista Cepal (Abril,2009) la estiman en 25,6%. Un cálculo más riguroso que el actual podrÃa llegar a un 33% de toda la población. Entre 4 y 5 millones de chilenos subsisten con ingresos de pobreza. Estos números son de pre-crisis. Con la actual recesión los pobres han aumentado por el desempleo y otras causas.
El 80% de los chilenos no pueden ahorrar por sus bajos ingresos y deben vivir endeudados.
La VI Encuesta de Presupuestos Familiares con datos del 2007, elaborada por el Instituto Nacional de EstadÃsticas,(INE) estableció que el 20% de chilenos más acomodados acumulaba el 60,7 % del ingreso total de la población. Esto significa que el 80% o sea la inmensa mayorÃa sólo recibe el 39,3% restante. Según la misma Encuesta ese 80% de chilenos no tiene capacidad de ahorro, sus gastos exceden a sus ingresos, y se ven obligados a vivir endeudados, pagando altos intereses y comisiones. La Encuesta del INE mostró además que el 20% más acomodado es el sector social que más aumentó sus ingresos entre 1997y 2007. Su participación en el ingreso total se elevó en más de 7 puntos porcentuales.
En el último medio siglo, el Gobierno de Allende fue el único que redujo las desigualdades al mÃnimo.
El coeficiente de Gini ha tenido variaciones significativas en los últimos 50 años, en dependencia de la orientación de los gobiernos. Fue relativamente moderado durante Ibáñez y Frei Montalva. En el perÃodo de Allende llegó al mÃnimo histórico, gracias a su polÃtica social. En la dictadura de Pinochet con el apoyo de la derecha, las desigualdades alcanzaron los peores niveles; y durante los gobiernos de Aylwin, Frei y Lagos se mantuvieron a niveles muy negativos. (En el libro de Humberto Vega, En vez de la Injusticia, página 394 aparece un cuadro y un gráfico que demuestra esta afirmación según la evolución del Gini entre 1957 y 2005)
El programa de Arrate propuso un plan concreto con metas realistas para eliminar o reducir las desigualdades excesivas. Leyes sociales de ayuda y protección a los pobres, fin a las discriminaciones, freno a los despidos, derechos laborales y controles sobre los monopolios, son algunos de los medios a utilizar.
EL FOSO QUE DIVIDE A LOS CHILENOS
Las agencias de marketing dividen a los chilenos en cinco grupos muy desiguales, en número y capacidad económica. Estos se pueden reagrupar en tres niveles. El ABC1 que es la âclase altaâ, los grupos C2 y C3, que constituyen âla clase mediaâ; y las grupos D y E, âla clase bajaâ, que forman los obreros y los trabajadores más pobres.
El ABC1 constituye un 7% de las familias chilenas, dentro del cual, se encuentra la elite con más poder económico. En la cúspide -según la revista Forbes, ranking 2008- la familia Angellini acumulaba 1.000 millones de dólares de patrimonio; Piñera, 1.300 millones; El clan Matte 7900 millones y el grupo Lucksic 10.000 billones de dólares. Todos figuran en la lista de los mil multimillonarios más acaudalados del planeta.
Los ejecutivos máximos de las grandes sociedades están entre los mejor pagados del continente y en algunos casos sobrepasan a sus pares de paÃses desarrollados, considerando los costos de vida y los impuestos a la renta. Según Price Waterhouse, un muestreo entre 130 grandes compañÃas reveló que un gerente general tenÃa un sueldo fijo mensual de 20 millones de pesos, a lo cual hay que agregar bonos variables en el año, entre 30 y 150 millones según ârendimientoâ. Las más grandes compañÃas agregan acciones sin pago, seguros de vida, de salud, educación de elite para los hijos, vacaciones extras, y pago de cuotas de socios en clubes elegantes. Un pequeño grupo de altos ejecutivos de D&S recibió en 2007, 6.100 millones de pesos en gratificaciones. El Banco Santander distribuyó entre los suyos, 30.000 millones de pesos. Jumbo pagó a cada uno de su grupo 13 millones de pesos mensuales, mientras Falabella asignó 8 millones. (El Mercurio, 2006).
De los 5 millones de familias chilenas, unas 70.000 familias son dueñas de activos lÃquidos con más de 54 millones de pesos (100.000 dólares) disponibles para negocios rápidos. (El Mercurio 22 de Octubre de 2006) De acuerdo con otra fuente, hay en Chile 10.000 familias con fondos lÃquidos por sobre los 540 millones de pesos, (1 millón de dólares) disponible para inversiones a mayor plazo. (Revista Que Pasa) Una nueva y lucrativa âindustriaâ surgió para administrar fondos de los millonarios. Mediante una comisión del 0,5% más gastos, se ofrecen para gerenciar estos dineros. Cuando el cliente posee más de 37.800 millones de pesos (70 millones de dólares) entonces contrata un administrador exclusivo.
La riqueza que ostentan los multimillonarios se observa en los nuevos barrios para ricos. Por ejemplo, en la Dehesa se construyen mansiones en terrenos de 2.000 metros cuadrados con jardines, piscinas, garages, canchas de tenis, habitaciones para invitados, dependencias para la servidumbre. Su precio, 800 millones de pesos (o sea US 1 millón y medio de dólares) Por la llamada âsegundaâ vivienda o casa de descanso en el balneario Zapallar , un socio del Fondo Privado Celfin pagó 600 millones de pesos. En cambio las familias del C2 sólo pueden aspirar a apartamentos 30 veces más pequeños y las del C3, aún menores y construidos de material ligero, afectos a lluvias e inundaciones.
Los muy ricos chilenos ya no vuelan en aparatos de lÃnea comercial. Ellos tienen sus aviones ejecutivos y helicópteros, pilotos permanentes, hangares, pistas exclusivas. En 2007, Cessna-Chile vendió 24 aeroplanos privados al precio de 2,5 millones de dólares cada uno. (1.350 millones de pesos) Según la prensa Andrónico Luksic pagó 10 veces más, 25 millones de dólares por un avión personal.
Los helicópteros los usan para distancias cortas y librarse de tacos y cortes. El más barato cuesta 200 millones de pesos y el más lujoso 750 millones. AgustÃn Edwards, el dueño de El Mercurio y consejero de Nixon para el Golpe, adquirió un Bell 412 para 15 pasajeros, al precio de 3.000 millones de pesos. Los fabricantes han vendido hasta 2005, 180 aparatos para clientes especiales.(Revista Capital, âMucho lujoâ, No 164, 9-22 Septiembre 2005)
Los ejecutivos máximos de las grandes sociedades están entre los mejor pagados del continente y en algunos casos sobrepasan a sus pares de paÃses desarrollados, considerando los costos de vida y los impuestos a la renta. Según Price Waterhouse, un muestreo entre 130 grandes compañÃas reveló que un gerente general tenÃa un sueldo fijo mensual de 20 millones de pesos, a lo cual hay que agregar bonos variables en el año, entre 30 y 150 millones según ârendimientoâ. Las más grandes agregan acciones sin pago, seguros de vida, de salud, educación de elite para los hijos, vacaciones extras, y pago de cuotas de socios en clubes elegantes. Un pequeño grupo de altos ejecutivos de D&S recibió en 2007, 6.100 millones de pesos en gratificaciones. El Banco Santander distribuyó entre los suyos, 30.000 millones de pesos. Jumbo pagó a cada uno de los suyos 13 millones de pesos mensuales, mientras Falabella asignó 8 millones. (El Mercurio 2006)
LA CONCENTRACIÃN DEL CAPITAL
Según la Superintendencia de Valores y Seguros existen 114 grupos de grandes capitalistas que controlan la mayor parte de las grandes empresas del paÃs. Se calcula que en 2010, unos 1.500 consorcios controlarán el 74% de todas las ventas mientras el 26% restante tendrá que repartirse entre más de 700.000 micro,pequeñas y medianas empresas (Humberto Vega. En vez de la â¦..op,cit, págs. 206 a 217) Estos grupos se han adueñado de millones de hectáreas de tierras sembradas o forestadas, de derechos de agua de rÃos y lagos, el uso exclusivo de las playas, propiedad excluyente de islas completas, monopolio sobre áreas de pesca. Nuestras principales reservas de cobre, oro y otros minerales valiosos se entregan âen concesión plenaâ a pesar que pertenecen al estado. Según el Ministerio de Tierras y Colonización dos tercios del territorio nacional está en manos privadas.
Cómo se distribuye el crecimiento entre el capital y el trabajo asalariado
El crecimiento está produciendo resultados muy desiguales entre el capital y el trabajo, entre los dueños de las empresas y y sus asalariados. En efecto, en el largo perÃodo 1990-2006 el aumento anual de los salarios reales fue inferior al aumento anual del producto interno bruto,- 2,9% el primero, 3,3% el segundo. Se deterioró asà la participación de los asalariados en el producto del paÃs. (Fuente: Ricardo Infante y Osvaldo Sunkel. Chile hacia un desarrollo inclusivo. Revista Cepal, Abril 2009).
Este es uno de los principales mecanismos que genera las mayores desigualdades, y su base institucional está en las leyes laborales las cuales, en su mayor parte provienen de la dictadura. Por eso no es sorprendente que los dueños del capital hayan aumentado su participación en los beneficios del crecimiento, en detrimento de lo que le corresponderÃa en justicia a sus trabajadores. De allà la necesidad y la urgencia de las reformas laborales.
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El periódico Pukara
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